“人勤春早争朝夕，策马扬鞭开新局”。2月5日至11日，四川路桥集团及路桥盛通公司“盛芯工程”系列人才培训和路桥桥梁公司中高层培训等培训班在我校圆满举办。本次系列培训分专题同期开设13个培训班，参训人数达700余人。

为提升培训质量，确保培训效果，我校高度重视、精心组织，全力做好课程安排、教学管理、后勤保障等培训服务工作。

一是培训内容精。此次系列培训的参训对象来自公司管理层，项目经理，项目总工、技术骨干和商务合约、市场开发、财务管理、物资设备管理、人力资源管理等多个关键领域，为此培训内容设置遵循分层、分级、分专题的原则，以确保覆盖各层次、各领域，满足不同背景和需求的学员，旨在全面提升员工专业素养与综合能力。各培训班课程设置均紧密围绕相应岗位的核心职责与业务需求，力求做到精准施教，帮助其掌握先进的管理理念。除课堂教学外，还设有经验交流环节、沙盘演练、现场实地教学等特色课程，为公司职工提供了分享实际工作经验与心得的平台，提升决策能力与团队协作能力。

二是师资力量强。本次培训具有较强权威性，力求为学员提供结构化、系统化的学习体验。邀请具有深厚学术背景和丰富实践经验的行业学者，以及在交通领域有深入研究和显著成就的专家型领导授课。授课老师将学术理论与在实际工作中积累的丰富经验深度融合，为学员提供更加生动和实用的知识。

三是教学管理严。为做好本次培训，我校做了大量的准备工作，制定了详细管理措施。严格执行请销假制度，要求参训学员自觉遵守培训纪律，按时到课听讲，做好学习笔记。教学管理人员始终坚守在会场，关心参训学员学习、生活，确保了此次系列培训达到预期效果，让学员学有所获、学有所成、学以所用。

四是后勤保障实。后勤保障服务方面，做到了“服务细微处、润物细无声”。在场地布置、食宿管理、物资配备、安全检查、应急处置等环节均有专人负责。对每一位学员提出的需求，要求服务人员“件件有落实、事事有反馈”。学校的后勤保障工作得到了主办单位和学员的一致好评。

本次培训作为2025年我校培训工作的开篇，为学校各项工作的高效开展、稳步推进注入新的活力。